全國免費服務熱線
常州保安服務公(gong)司(si)的(de)出(chu)現,在一定程度上滿足了社會、單位及個人(ren)(指企(qi)業家和依法經營者)的(de)不同層次的(de)安全需(xu)要,是(shi)協助(zhu)公(gong)安機關維護社會治安秩序的(de)一支生力軍。它雖然是(shi)一種企(qi)業,并且(qie)來自群(qun)眾,但卻不同于(yu)一般(ban)企(qi)業和群(qun)眾性(xing)治保組織(zhi);它雖然不是(shi)政(zheng)府(fu)的(de)職能部(bu)門(men)、執法機關,但它與政(zheng)府(fu)職能部(bu)門(men)、執法機關卻有著(zhu)密切的(de)聯系。
保安服務的特點:
保安服務公司的性質決定(ding)了它(ta)與其他機關、團(tuan)體、企事(shi)業單位及群眾組織相比,具有(you)以(yi)下明顯的特點:
(一)專項性強
保安(an)(an)服(fu)(fu)務(wu)公司(si)雖(sui)然是(shi)一種企(qi)(qi)業(ye),但它(ta)不(bu)同于其(qi)他(ta)從事經(jing)濟活(huo)動的(de)(de)(de)(de)(de)(de)企(qi)(qi)業(ye)。它(ta)所(suo)開展的(de)(de)(de)(de)(de)(de)各項業(ye)務(wu)、履(lv)行(xing)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)職責,均是(shi)圍(wei)繞著“安(an)(an)全(quan)(quan)(quan)防范(fan)”而(er)進行(xing)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)。如根據(ju)與客(ke)(ke)戶(hu)簽(qian)訂的(de)(de)(de)(de)(de)(de)合(he)同,或(huo)者為保護客(ke)(ke)戶(hu)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)財(cai)產或(huo)人身安(an)(an)全(quan)(quan)(quan)服(fu)(fu)務(wu),或(huo)者為維護客(ke)(ke)戶(hu)單位(wei)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)內(nei)部安(an)(an)全(quan)(quan)(quan)服(fu)(fu)務(wu),或(huo)者為客(ke)(ke)戶(hu)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)安(an)(an)全(quan)(quan)(quan)技術防范(fan)服(fu)(fu)務(wu),等(deng)等(deng)。這種獨具特色的(de)(de)(de)(de)(de)(de)業(ye)務(wu)范(fan)圍(wei),是(shi)社(she)(she)會上其(qi)他(ta)企(qi)(qi)業(ye)所(suo)沒有(you)的(de)(de)(de)(de)(de)(de),體現出明顯的(de)(de)(de)(de)(de)(de)專業(ye)性或(huo)專項性特點。它(ta)順應(ying)了時代發展的(de)(de)(de)(de)(de)(de)潮流,符合(he)社(she)(she)會分工日益專業(ye)化的(de)(de)(de)(de)(de)(de)趨勢。
(二)層次性強
保安(an)(an)(an)(an)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)公(gong)司(si),改變了(le)以(yi)往國家(jia)(jia)職(zhi)能(neng)部(bu)門(men)、企(qi)事業單位的那種(zhong)封(feng)閉、僵化、靜(jing)止的管理與服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)方式(shi),它能(neng)根據(ju)社會上不同(tong)層(ceng)次的安(an)(an)(an)(an)全需要(yao),靈活地提供不同(tong)層(ceng)次的保安(an)(an)(an)(an)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)。如(ru)從(cong)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)對象來(lai)看,它即(ji)(ji)可(ke)(ke)(ke)(ke)以(yi)為(wei)(wei)單位提供保安(an)(an)(an)(an)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu),也(ye)(ye)(ye)(ye)可(ke)(ke)(ke)(ke)以(yi)為(wei)(wei)文體、展覽、展銷等大型活動(dong)及公(gong)共場所、復雜地段(duan)提供保安(an)(an)(an)(an)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu),還可(ke)(ke)(ke)(ke)以(yi)為(wei)(wei)家(jia)(jia)庭及個人提供保安(an)(an)(an)(an)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu);從(cong)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)方式(shi)上來(lai)看,即(ji)(ji)可(ke)(ke)(ke)(ke)以(yi)提供勞務(wu)(wu)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu),也(ye)(ye)(ye)(ye)還可(ke)(ke)(ke)(ke)以(yi)提供技(ji)術服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu),也(ye)(ye)(ye)(ye)可(ke)(ke)(ke)(ke)以(yi)二者兼而(er)有之;從(cong)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)時間上來(lai)看,即(ji)(ji)可(ke)(ke)(ke)(ke)以(yi)是短(duan)時間的,如(ru)幾個小(xiao)時或(huo)幾天,也(ye)(ye)(ye)(ye)可(ke)(ke)(ke)(ke)以(yi)是較長時間的,如(ru)幾個月或(huo)幾年;從(cong)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)地域來(lai)看,它即(ji)(ji)可(ke)(ke)(ke)(ke)以(yi)在(zai)本市(shi)、縣(xian)提供保安(an)(an)(an)(an)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu),也(ye)(ye)(ye)(ye)可(ke)(ke)(ke)(ke)以(yi)跨省、市(shi)、縣(xian)提供保安(an)(an)(an)(an)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu);從(cong)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)內(nei)(nei)容來(lai)看,即(ji)(ji)可(ke)(ke)(ke)(ke)以(yi)為(wei)(wei)保護(hu)客(ke)戶(hu)(hu)的財(cai)產或(huo)人身安(an)(an)(an)(an)全服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu),如(ru)押(ya)運、護(hu)送(song)、守護(hu)等活動(dong),也(ye)(ye)(ye)(ye)可(ke)(ke)(ke)(ke)以(yi)為(wei)(wei)維護(hu)客(ke)戶(hu)(hu)單位的內(nei)(nei)部(bu)秩序服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu),如(ru)擔(dan)任門(men)衛(wei)、進行巡邏(luo)等;還可(ke)(ke)(ke)(ke)以(yi)為(wei)(wei)客(ke)戶(hu)(hu)單位的安(an)(an)(an)(an)全技(ji)術防范(fan)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu),如(ru)設計、安(an)(an)(an)(an)裝、維修(xiu)保安(an)(an)(an)(an)器材等。保安(an)(an)(an)(an)服(fu)(fu)(fu)務(wu)(wu)的點(dian)多(duo)、面寬、線長,具有明顯(xian)的靈活性、適(shi)應(ying)性和多(duo)層(ceng)次性特點(dian)。
(三)專注性強
保安(an)(an)服(fu)(fu)(fu)務(wu)公司(si)所(suo)提供的各(ge)項服(fu)(fu)(fu)務(wu)活動,不(bu)(bu)僅(jin)具(ju)有(you)(you)明顯(xian)的靈活性。層次性,而且具(ju)有(you)(you)明顯(xian)的專注性。如它(ta)不(bu)(bu)僅(jin)能根(gen)據(ju)客(ke)戶的需要并(bing)在(zai)自己力所(suo)能及的范圍內,可以隨時隨地(di)的按(an)年、按(an)季(ji)、按(an)月、按(an)日(ri)、按(an)時提供保安(an)(an)服(fu)(fu)(fu)務(wu),而且在(zai)所(suo)承擔的各(ge)項服(fu)(fu)(fu)務(wu)活動中(zhong),能全(quan)神貫注、恪盡(jin)職(zhi)守、千方百計地(di)去完成任(ren)務(wu),既沒(mei)有(you)(you)白天黑夜之分,又沒(mei)有(you)(you)八(ba)小時內外(wai)之別,也不(bu)(bu)受天氣(qi)陰暗、氣(qi)候冷暖(nuan)所(suo)限,還(huan)不(bu)(bu)會(hui)受到節假日(ri)及臨時性會(hui)議、業務(wu)學習(xi)的影響或沖(chong)擊。心是安(an)(an)在(zai)與(yu)客(ke)戶簽訂的合同中(zhong)所(suo)承諾的任(ren)務(wu),總是夜以繼日(ri)的去完成。
(四)明顯的商品性
保(bao)(bao)安(an)(an)(an)(an)服(fu)(fu)務(wu)公司開(kai)(kai)展的(de)各項服(fu)(fu)務(wu)活(huo)動,均(jun)把責(ze)、權、利結(jie)合(he)起來(lai),實行(xing)的(de)是有償服(fu)(fu)務(wu)的(de)原則。如保(bao)(bao)安(an)(an)(an)(an)服(fu)(fu)務(wu)公司與(yu)客(ke)戶在雙方自(zi)(zi)愿的(de)基(ji)礎上(shang),通過(guo)簽(qian)訂合(he)同明確了(le)各自(zi)(zi)的(de)責(ze)、權、利。保(bao)(bao)安(an)(an)(an)(an)服(fu)(fu)務(wu)公司在根據合(he)同履行(xing)自(zi)(zi)己職責(ze)的(de)同時(shi),向用戶收取一定(ding)(ding)的(de)保(bao)(bao)安(an)(an)(an)(an)服(fu)(fu)務(wu)費,獲得了(le)經濟(ji)上(shang)的(de)收益,并以(yi)此來(lai)支付(fu)(fu)各種開(kai)(kai)銷,加(jia)強(qiang)自(zi)(zi)身建(jian)設。在這一點上(shang),保(bao)(bao)安(an)(an)(an)(an)服(fu)(fu)務(wu)不(bu)同于國家(jia)機關和其(qi)他事(shi)業單(dan)位(wei),靠國家(jia)撥(bo)款來(lai)支付(fu)(fu)或維持自(zi)(zi)己的(de)一切開(kai)(kai)銷。當然,也不(bu)同于群眾(zhong)性治保(bao)(bao)組織的(de)義務(wu)性服(fu)(fu)務(wu)活(huo)動。它(ta)實行(xing)的(de)是有償服(fu)(fu)務(wu)原則,經濟(ji)上(shang)自(zi)(zi)負盈(ying)虧。就雇請(qing)保(bao)(bao)安(an)(an)(an)(an)人員(yuan)的(de)客(ke)戶而言,它(ta)們根據合(he)同規(gui)定(ding)(ding),在向保(bao)(bao)安(an)(an)(an)(an)服(fu)(fu)務(wu)公司支付(fu)(fu)一定(ding)(ding)聘(pin)金(jin)(保(bao)(bao)安(an)(an)(an)(an)服(fu)(fu)務(wu)費)的(de)同時(shi),獲得了(le)合(he)同規(gui)定(ding)(ding)范圍內的(de)安(an)(an)(an)(an)全保(bao)(bao)證(zheng),為(wei)生產(chan)、工(gong)作、生活(huo)創造了(le)一個(ge)安(an)(an)(an)(an)定(ding)(ding)的(de)環境或條件,有利于自(zi)(zi)身的(de)建(jian)設與(yu)發(fa)展。這又體現了(le)誰出錢(qian),誰受益的(de)原則。
這種(zhong)雙方(fang)自(zi)愿,有償服(fu)務(wu),互惠互利的(de)做(zuo)(zuo)法,體現了保安(an)服(fu)務(wu)的(de)商(shang)品性特(te)點,這既符合社(she)會(hui)(hui)主(zhu)(zhu)義(yi)商(shang)品經濟(ji)發展(zhan)(zhan)的(de)客(ke)觀(guan)規(gui)律,又適應了社(she)會(hui)(hui)主(zhu)(zhu)義(yi)商(shang)品經濟(ji)發展(zhan)(zhan)的(de)客(ke)觀(guan)要求,是新(xin)形式下做(zuo)(zuo)好安(an)全保衛工作(zuo)的(de)一種(zhong)新(xin)的(de)嘗試。
(五)明顯的競爭性
保安服務公司將(jiang)競爭機制引(yin)入(ru)到經營(ying)管理之中,體現出明顯的競爭性(xing)。
首先從(cong)其(qi)經營(ying)(ying)上看,由(you)于(yu)各(ge)項保(bao)安服(fu)務活(huo)動,均(jun)是以與客(ke)戶簽訂(ding)的合同為根據,因(yin)爾,客(ke)戶的信(xin)任(ren)(ren)和(he)雇(gu)請(qing),便是保(bao)安服(fu)務公司得以生存(cun)和(he)發展(zhan)的前(qian)提(ti)條件,而為了取得客(ke)戶的信(xin)任(ren)(ren)和(he)雇(gu)請(qing),它(ta)不(bu)僅要精(jing)心經營(ying)(ying),盡職盡責地工作,還必(bi)(bi)須以優質的服(fu)務,令人滿意的效(xiao)果,樹立起良(liang)好(hao)的“產品”形象。這就是說(shuo),它(ta)在(zai)經營(ying)(ying)活(huo)動中,必(bi)(bi)須有強烈的競(jing)爭意識,它(ta)只能在(zai)競(jing)爭中求得生存(cun)和(he)發展(zhan)。
其次,從人(ren)員(yuan)的(de)(de)(de)錄(lu)用(yong)和管理方面(mian)看,它打破(po)了傳(chuan)統的(de)(de)(de)“大鍋飯(fan)”、“鐵飯(fan)碗”,具有(you)明顯的(de)(de)(de)競爭性。如錄(lu)用(yong)保(bao)安(an)(an)人(ren)員(yuan)實(shi)行招聘(pin)制,擇優(you)錄(lu)用(yong),并(bing)一律(lv)實(shi)行合同制;對(dui)保(bao)安(an)(an)隊伍不僅要進行嚴格的(de)(de)(de)管理,而(er)且能賞罰分明,獎勤罰懶、留(liu)優(you)淘劣。對(dui)盡職盡責、能力強、表現(xian)好、成績優(you)異(yi)的(de)(de)(de)保(bao)安(an)(an)人(ren)員(yuan),不僅要給予適當(dang)的(de)(de)(de)表揚和獎勵,而(er)且在錄(lu)用(yong)合同期滿時,還可(ke)以(yi)繼(ji)續簽訂錄(lu)用(yong)合同。反之,對(dui)違反紀律(lv)、表現(xian)不好、工作失職者(zhe),不權要根據情節給予適當(dang)的(de)(de)(de)批評、處分,對(dui)情節嚴重(zhong)者(zhe)還可(ke)以(yi)將其開除或辭退。
足見,保(bao)(bao)安服務(wu)公(gong)司不論(lun)在經營(ying)管理上,還是在人事制(zhi)度上,均將競爭(zheng)機(ji)制(zhi)引入(ru)其(qi)中,打破(po)“大鍋飯”、“鐵(tie)飯碗(wan)”,使保(bao)(bao)安服務(wu)業能(neng)保(bao)(bao)持(chi)“新陳代(dai)謝”,充滿生機(ji)和(he)活力。
上述南京保安服(fu)(fu)務的(de)特點,均是由保安(an)服(fu)(fu)務公司(si)(si)的(de)性質(zhi)決定的(de),欲(yu)全面理解(jie)保安(an)服(fu)(fu)務公司(si)(si)的(de)性質(zhi),必須全面認(ren)識和把握它的(de)特點